通過OHSAS18001國際驗證，廠商可增加國內外訂單機會

勞委會推動國內跨部會與跨國際化之伙伴合作，TOSHMS與OHSAS18001朝「一驗二證」發展，今年即可實施驗證，滿足國內企業「獲取國際驗證」與「符合國內規範」的雙重需求，達到保障勞工安全健康及提昇企業競爭力之雙贏目的。

目前國際間廣為運用於企業內之系統化職業安全衛生管理制度，以英國標準協會（BSI）於1999年所出版OHSAS18001（2007年改版）及國際勞工組織（ILO）於2001年所公布ILO-OSH指引為主，其中OHSAS 18001為一可驗證之管理系統文件；而ILO-OSH則以指引方式，提出安全衛生管理具體可行的作法和工具。為提升整體產業安全水準，勞委會96年特別整併上述ILO-OSH與OHSAS 18001之要項，結合該二套制度的優點，於96年8月13日發布「台灣職業安全衛生管理系統」指引（Taiwan Occupational Safety and Health Management Systems, TOSHMS），將傳統重點式勞工安全衛生管理制度邁向系統化與國際化發展，大幅提升國家競爭力。

勞委會為進一步落實我國「職業安全衛生管理系統」之推動，已研修相關法規，要求僱用勞工300人以上之高風險事業單位需優先推動職業安全衛生管理系統，與經濟部標準局、英國標準協會合作研擬我國職業安全衛生管理系統之驗證規範，提供一般事業單位作為安衛管理成效之驗證標準。該驗證規範今年已可實施驗證，發出TOSHMS驗證合格證書。對於通過TOSHMS驗證者，於國內將規劃作為國家工安獎與優良單位之選拔要件、政府採購案之廠商安衛能力證明、以及產業保險減低風險費率之佐證等措施，對外亦可因獲OHSAS18001國際驗證，而增加訂單機會，提昇競爭力。